Hoivan uudistamiseen valittiin 36 ratkaisua – kohtaaminen nousi kärkeen

Hoivan uudistamiseen valittiin 36 ratkaisua – kohtaaminen nousi kärkeen
Kuvituskuva – Pexels (RDNE Stock project).

Espoo, 17.9.2026. Hoivan uudistaminen ei tarkoita vain uusia laitteita ja tietojärjestelmiä. Valtakunnallisessa Huomisen hoivatyö -kilpailussa lupaavien ratkaisujen joukkoon nousivat ihmisten kohtaamista, vuorovaikutusta ja arkista auttamista parantavat toimintatavat.

Työterveyslaitos kertoi 17.9.2026, että kilpailuun saatiin 150 ehdotusta. Niistä 36 valittiin mukaan monivuotiseen tutkimus- ja kehittämisyhteistyöhön.

Kilpailussa etsittiin käytännössä jo kokeiltuja ratkaisuja, ei pelkkiä tulevaisuuden suunnitelmia. Valittuja toimintatapoja tutkitaan ja kehitetään CAREFUTURE-hankkeessa, jonka tavoitteena on tukea niiden leviämistä laajempaan käyttöön.

Ratkaisuja tuttuihin tilanteisiin

Valittujen joukossa on esimerkiksi seuraavia keinoja helpottaa asiakkaiden, läheisten ja työntekijöiden arkea:

  • Muistisairaan kommunikoinnin tukeminen. Muistiliiton verkkopohjainen materiaalipaketti tarjoaa läheisille ja ammattilaisille käytännön keinoja vuorovaikutukseen tilanteissa, joissa puhuminen tai ymmärtäminen vaikeutuu.
  • Selkokielinen hoitotyön suunnitelma. Helsingin kaupungissa kehitetty ratkaisu pyrkii tekemään asiakasta koskevasta tiedosta nopeasti hahmotettavaa myös työntekijöille, jotka käyttävät suomea perustasolla.

Esimerkeissä kehittämisen kohteena on tiedon välittyminen ihmiseltä toiselle. Parempaa arkea tavoitellaan muuttamalla sitä, miten asioita kerrotaan ja miten toiselle annetaan mahdollisuus osallistua.

Läheisille on materiaalia jo verkossa

Muistiliiton kommunikointia tukeviin aineistoihin voi tutustua jo ennen tutkimushankkeen myöhempiä tuloksia. Materiaalit ovat vapaasti saatavilla verkossa.

Liiton ohjeissa korostuvat rauhallinen keskustelutahti, ymmärrettävä kieli ja riittävä vastausaika. Yhdessä puheenvuorossa kannattaa käsitellä yhtä asiaa kerrallaan. Puheen rinnalla voidaan käyttää esimerkiksi kuvia, kirjoitettua tukea ja sanatonta viestintää.

Keinot valitaan yksilöllisesti: sama tapa ei sovi kaikille. Lähtökohtana on, että ihminen saa mahdollisuuden tulla kuulluksi myös silloin, kun sanojen löytäminen on vaikeaa.

Kehittämistä seurataan vuosia

Kilpailuvalinta on jatkotyön alku, ei vielä osoitus siitä, että kaikki ratkaisut toimisivat yhtä hyvin erilaisissa hoivaympäristöissä. Tutkijat seuraavat valittujen ratkaisujen kehitystä ja tukevat niiden yhteistä kehittämistä mahdollisesti vuoteen 2031 asti.

Työterveyslaitoksen johtamaan yhteistyöhön osallistuvat myös Vaasan yliopisto, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos, Jyväskylän yliopisto ja Tampereen ammattikorkeakoulu.

Hankkeen käytännöllinen mahdollisuus on siinä, ettei jokaisen työyhteisön tarvitse keksiä kaikkea alusta. Jo kokeiltuja toimintatapoja voidaan tutkia, parantaa ja jakaa niin, että hyöty ulottuu alkuperäistä kehittämispaikkaa laajemmalle.

Lähteet